淄博审计中心党委认真贯彻落实省联社党委工作思路，始终把坚持党的领导、加强党的建设作为“根”和“魂”，坚持“欲筑室者，先治其基”的工作思路，实施思想同步、目标同步、行动同步“三同步”工作理念，加强基层党组织基础建设，为全市农商银行高质量发展提供坚强政治和组织保障。

　　坚持思想同步，不断锤炼“看家本领”。一是抓实理论学习。坚持以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为首要政治任务，发挥党委理论学习中心组学习指导引领作用，指导全市各级党委当好“两个维护”的第一方阵、科学决策的第一站、贯彻落实的第一棒，深入研究党的理论和改革发展重点工作，融入落实改革发展重大任务和经营管理的全过程、各方面。二是抓严政治规矩。党员领导干部带头执行双重组织生活制度，深入联系点讲党课、宣政策。指导各党支部通过“三会一课”、主题党日活动等多种形式，分专题对党的二十届三中全会精神、全省抓改革创新高质量发展大会、省联社2025年第一次社员代表大会等理论热点进行集中学习。三是抓新教育模式。常态化开展“中国金融文化特色教育”，引导全员以史润心汲取信仰力量、厚植爱党之情。抓实普通党员“绝大多数”，组建青年理论学习小组，组织“我和我的党支部”、“我来讲党课”活动，接续出台党员教育培训计划方案，组织党员通过“三会一课”、主题党日等形式，夯实干事创业、担当作为的思想基础。坚持线上线下学，整理汇总党纪学习教育相关学习资料，通过学习强国云盘、灯塔“通知公告栏”、网络学院等平台进行上传，方便辖内党组织和党员下载学习，提升党纪学习教育的便捷性。

　　坚持目标同步，全力推进“四大行动”。一是“基础党建”提质效。制定印发《淄博审计中心各农商银行党委“一对一”互学互检实施方案》，推行全市农商银行“一对一互学互检”工作模式，即辖内8家法人机构党委对灯塔党建在线系统和基层党建管理系统“双系统”录入情况进行交叉检查。淄博审计中心结合各单位反馈的问题清单，进行全面复查，实施销号制度，确保问题整改到位。截至目前，已帮助整改问题189处，发掘工作亮点工作21个。二是“党建共建”见绩效。强化顶层设计，研究制定《全市农商银行高质量服务乡村振兴和小微企业三年行动实施方案》，通过签约合作、明确支持重点等方式，全面介入服务乡村振兴战略工作。推动“示范村”建设与乡村治理、发展农村集体经济、个人经济协同联动开展，开启政银多方合作共建新模式。截至2024年末，审计中心与8家区县政府全部签署服务乡村振兴和支持新旧动能转换战略合作协议，与市农业农村局、市人社局、市退役军人事务局、市妇联等部门签订党建共建和业务合作协议。截至目前，全市各级党组织开展党建共建项目1563个，获取客户名单52036个、拓展信贷客户9253户、金额9.17亿元。三是“两项监督”显成效。拓宽监督渠道，指导辖内党组织建立家属微信群、聘请外部监督员，进一步加大外部监督力度和广度。建立谈话提醒、宣誓承诺、监督台账、廉洁教育等制度，提升党员干部员工合规经营和拒腐防变的能力。

　　坚持行动同步，倾心打造“五大家园”。一是实施政治建设“引领工程”。统筹推进全市农商银行高质量党员发展计划，明确目标、突出重点、健全机制，不断提高发展党员科学化水平，着力把全市农商银行各岗位的优秀干部员工吸收到党组织中来。指导各农商银行认真落实“职业规划”制度，指导员工从个人的实际出发，制定切实可行的成才计划。二是实施思想建设“灵魂工程”。健全党员学习教育培训工作体系，重点实施“双培养”教育模式，组织党员干部员工开展业务讲学，通过设立业务大讲堂、党建-微课堂、云端线上课堂“三个课堂”，丰富自学载体，逐步实现“将业务骨干培养成党员，将党员培养成业务骨干”良好培训氛围，推动学习型党组织创建。三是实施支部建设“先锋工程”。开展“党旗在基层一线高高飘扬”系列活动，倡议全市农商银行信贷人员主动进村入户。探索建立金融服务驿站模式，依托社区（村镇）党群服务中心政府大厅设立金融服务驿站，搭建“政银企农”沟通的金融枢纽，实现全市3118个村庄整村授信全覆盖。截至目前，全市零售贷款户数11.8万户、余额508.76亿元，分别较年初增加5113户和47.11亿元，增幅分别为4.53%和10.2%，分别高于全省平均水平3.74和1.91个百分点。四是实施职工关爱“温暖工程”。秉承为员工办实事、办好事的原则，改善职工小食堂，大力倡导“五小之家建设”。将配套设施和好的政策进一步落地，让人文关怀成为“生活家园”的强大精神力量。五是实施廉洁修身“清风工程”。将两项监督融入到市场拓展、风险化解、网点转型和乡村振兴等重点工作上来。深入浸润清廉文化，把“阳光信贷”“廉洁信贷”“便捷信贷”三大行动嵌入到信用工程、农金员管理和网格化营销等工作的全过程中，通过积极推行服务公示制度、畅通申贷渠道、全流程阳光操作等措施，筑牢为民服务廉洁本色。